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棗莊市嶧城區2021年青年人才優選公告(60人)

發布時間:2021-04-07  發布人:精圖教育棗莊分校 點擊:6075次

      為進一步加強全區青年人才儲備和管理,優化人才隊伍結構,根據《嶧城區青年人才優選辦法》并結合實際,決定面向國內高校和全球排名前200名的高校(參照國際公認三大世界大學排名體系近三年排名)優選引進一批高素質青年人才?,F將有關事項公告如下:


一、優選范圍和數量

優選范圍為國內高校中取得全日制研究生學歷、博士學位(以下簡稱博士),取得全日制研究生學歷、碩士學位(以下簡稱碩士)和部分國內重點高校取得全日制本科學歷、學士學位(以下簡稱本科生)的人員(重點高校名單見附件),以及全球排名前200名高校畢業的博士、碩士和本科生。根據教研廳函〔20191號文件規定,自2017年起,由國家統一下達招生計劃、考試招生執行相  同政策和標準的非全日制研究生可報考符合條件的相應崗位。

      2021年棗莊市嶧城區計劃優選青年人才60名左右,可根據報名、面試和考察情況,適當增減引進計劃。具體職位如下:

優選職位

優選名額

優選條件

學歷

學位

性別

綜合管理A

15

研究生

博士、碩士

男性

綜合管理B

15

研究生

博士、碩士

女性

綜合管理C

15

本科

學士

男性

綜合管理D

15

本科

學士

女性

二、資格條件

(一)基本條件

1、政治素質好,自覺踐行社會主義核心價值觀,愛黨愛國,有為國家為人民為社會奉獻的理想抱負和家國情懷。

2、在?;蚬ぷ髌陂g綜合表現優良,有較好的人際溝通和語言表達能力,較好的協作精神和較強的組織、實踐能力,作風樸實,誠實守信,有服務基層的意愿和吃苦耐勞的精神。

3、具有正常履職所需的身體條件、綜合素質、專業水平,服從組織安排。

4、按時獲得相應學制的畢業證書和學位證書;引進高校中與本校(校本部)招生代碼不一致的其他校區,以及引進高校的分校、獨立學院畢業生,委托培養、在職培養和定向培養的畢業生,均不列入引進范圍。

(二)具體要求

1、具有中華人民共和國國籍,且無國(境)外永久居留權,年滿18周歲(2003年7月31日以前出生)。

2、2021年7月31日之前畢業的博士、碩士和本科生。其中,本科生25周歲以下(1995年12月31日以后出生),碩士30周歲以下(1990年12月31日以后出生),博士35周歲以下(1985年12月31日以后出生)。大學學制為5年及以上的,以學制4年為基數,學制每增加1年相應放寬1歲。

學歷學位須經國家教育部學歷電子注冊,使用國外學歷學位報考的須取得國家教育部《國外學歷學位認證書》,學歷及學位證書、《國外學歷學位認證書》均須在2021年7月31日前取得。

3、中共黨員(含預備黨員)、優秀學生干部、優秀畢業生和“雙一流”高校畢業生等同等條件下優先錄用。

(三)有下列情形人員不得報名

1、在校期間因學術造假、行為不端、舞弊等各種違紀違法行為受過處分處理的人員,或在各級各類公務員、事業單位招考(聘)中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的人員不得報考。

2、在讀高校非應屆畢業生,現役軍人以及法律法規規定不得聘用的其他情形人員不得報考。

3、在讀高校非應屆畢業生不能用已取得的學歷學位作為條件報考。

4、因犯罪受過刑事處罰的人員,被開除中國共產黨黨籍的人員,被開除公職的人員,有惡意失信行為被納入聯合失信人員名單尚未撤銷的人員不得報考。

5、棗莊市內黨政機關、事業單位在編人員及實行人員控制總量備案管理人員,機關事業單位工作人員被辭退未滿5年的人員不得報考。

三、優選程序

(一)發布公告。通過相關媒體和網站面向社會發布2021年優選公告。

(二)網上報名。報名采取統一時間、網上報名、網上初審的方式進行。

報名時間:2021年4月19日9:00—4月23日16:00

查詢時間:2021年4月20日14:00—4月24日16:00

報名網站:www.ycq.gov.cn(嶧城區人民政府)

具體辦法:

1、個人報名。報名人員登陸報名網站,如實填報、提交個人相關信息并上傳近期正面免冠彩色證件照片(其中,報名人員手機號碼務必填寫正確,因通訊不暢造成的后果自負),系統生成《2021年棗莊市嶧城區青年人才優選報名表》,提報資格初審。

報名人員使用二代身份證報名,報名與考試使用的身份證必須一致。惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序的,查實后取消本次報考資格。

2、網上初審。嶧城區青年人才優選工作辦公室指定專人負責資格初審工作。報名人員生成《報名表》后,工作人員進行網上資格審核,并于24小時內通過報名系統反饋資格初審結果。報名人員在資格初審前多次登錄提交報名信息的,后一次填報自動替換前一次填報信息,報名信息一經初審通過,不能更改。因提交報名信息不準確、不齊全、或不符合報考條件等原因影響資格審核的,由報名人員承擔相應后果。

3、網上查詢。報名人員在網上提交報名信息后,可在查詢截止之日前登陸報名網站,查詢報名資格初審結果。網上初審通過的,應下載打印《報名表》(內含《誠信承諾書》)。未打印《報名表》的視為自動放棄。

報名結束后,各優選崗位最終確定的報考人數如達不到2:1,則按相應比例核減優選數量,并將未完成的計劃調劑到其它報名人數較多的崗位。

(三)面試。面試采取結構化面試(或面談)方式,根據最終進入面試的人數和考生學歷分布情況分組進行,主要測試考生組織協調、分析判斷、計劃決策、邏輯思維、學習創新、語言表達、應變控制、專業素養、儀容儀表等方面能力素質。如通過資格初審人數過多,可增加初試環節,初試方式為面談,最終按照面談成績由高分到低分1:3的比例確定進入面試人選,面談成績不計入面試成績。

面試滿分100分,合格分數線為70分。面試成績計算到小數點后兩位,面試成績在面試結束后公布。如同一崗位報考人數較多、需分在不同小組進行面試,則采用修正系數法計算考生最終成績(計算公式為:考生面試修正成績=考生面試原始成績×修正系數<同一崗位全體考生面試成績平均值÷本面試室該崗位全體考生面試成績平均值>)。面試時間、地點等具體事宜另行通知,請注意隨時關注報名網站。

(四)考察和資格復審。嶧城區青年人才優選工作辦公室組成考察工作組,到人選所在高?;蚬ぷ鲉挝婚_展考察,并按照資格條件對考察人選進行資格復審。

考察采取差額考察方式進行,在面試合格分數線以上,根據面試成績由高分到低分按職位計劃1:1.5比例依次確定考察人選,成績相同的均確定為考察人選??疾鞎r,側重考察人選的思想政治表現、道德品質、綜合能力和學習成績等方面情況,同時提取、審核考察對象檔案,對考察對象是否符合規定的資格條件進行復審。審核檔案時,如檔案重要材料不全、個人經歷不明、歷史狀況不清且無法進行有效考察的;檔案中存在涂改造假問題,情節較重的,一律不作為優選引進人選??疾旖M根據人選考察情況,綜合分析提出考察合格人選名單。

(五)體檢。對考察合格人員,按引進計劃1:1的比例確定進入體檢范圍人選,并統一組織體檢。體檢參照公務員錄用體檢標準執行。對按規定需要復檢的,不得在原體檢醫院進行,復檢只能進行1次,結果以復檢結論為準。除特殊情況經嶧城區青年人才優選工作辦公室同意外,報名人員不按規定的時間、地點參加體檢的,視作放棄體檢。體檢合格人員放棄的或因體檢不合格出現空缺的,從考察合格人選中依次等額遞補。

(六)公示和引進。根據面試、考察、體檢等情況,確定擬優選引進人選,在報名網站公示,公示期為5個工作日。公示期滿沒有問題反映的或反映問題不影響引進的,簽訂引進協議,辦理聘用手續。發現有影響引進的問題并查證屬實的,取消引進資格,出現的空缺名額,按照有關規定履行相應程序后進行遞補、公示。

資格審核貫穿優選工作全過程。發現報名人員有弄虛作假等違紀違規行為并查證屬實的,取消優選資格。

四、管理培養

(一)崗前培訓。優選的青年人才正式到崗前,組織崗前培訓。

(二)試用期管理。優選的青年人才與嶧城區高層次人才服務中心(青年人才儲備中心)簽訂試用期合同,辦理聘用手續,工資和社會保險等由嶧城區財政負擔,試用期為1年。試用期滿考核合格的,辦理轉正定級手續;試用期滿考核不合格的,不再聘用。聘用到專業技術崗位的,可按照職稱評聘有關規定優先評聘到相應專業技術崗位。

(三)掛職鍛煉。優選的青年人才正式聘用后,先不分配到具體單位,由組織人社部門統一安排到全區經濟社會發展急需崗位掛職鍛煉,時間一般為1年(含試用期)。掛職期滿,由組織人社部門統一組織考核,并綜合考慮表現情況、專業背景等因素,安排到區直事業單位工作。

(四)后續管理。優選的青年人才,作為機關事業單位后備人才和優秀年輕干部重要來源,最低工作年限為5年(含試用期),由組織人社部門統一管理。對工作表現優秀的,經推薦優先納入后備干部隊伍管理;博士、碩士可在編制職數空缺范圍內優先落實正科級、副科級職務,工作滿3年、具備條件的優先調任到公務員崗位。

五、待遇政策


(一)補貼補助。按照博士每人每月3000元、碩士每人每月2000元、本科生每人每月1000元的標準發放租房和生活補貼,按月發放到個人工資賬戶,連續發放3年。引進后工作3年內在嶧城區購買首套住房并已繳納契稅的,由區財政分別給予10萬元、6萬元、4萬元購房補助。

(二)配偶安置。優選的博士需要安置配偶的,根據配偶單位身份性質,采取組織調動、單位協助或個人聯系等方式予以安置。原在企業或沒有工作的,組織人社部門優先推薦就業。

(三)子女就學。優選的博士,子女在義務教育節點適齡升學,可根據本人意愿在全區范圍內公辦義務教育階段學校(含公辦幼兒園)就讀。如有意愿在其他區(市)就讀的,由相關部門積極幫助協調爭取。優選的碩士,子女入托和義務教育階段學習,由教育部門在政策允許范圍內優先予以落實。

本公告由中共嶧城區委組織部、嶧城區人力資源和社會保障局負責解釋。

政策咨詢電話:

中共嶧城區委組織部0632—7711539     

技術支持電話:

嶧城區人力資源和社會保障局0632—7799181


附件:棗莊市嶧城區2021年青年人才優選重點高校目錄



棗莊市嶧城區青年人才優選工作辦公室

2021年4月6日

附件

棗莊市嶧城區2021年青年人才優選重點高校目錄

(共140所)


北京大學、中國人民大學、清華大學、北京航空航天大學、北京理工大學、中國農業大學、北京師范大學、中央民族大學、南開大學、天津大學、大連理工大學、吉林大學、哈爾濱工業大學、復旦大學、同濟大學、上海交通大學、華東師范大學、南京大學、東南大學、浙江大學、中國科學技術大學、廈門大學、山東大學、中國海洋大學、武漢大學、華中科技大學、中南大學、中山大學、華南理工大學、四川大學、重慶大學、電子科技大學、西安交通大學、西北工業大學、蘭州大學、國防科技大學、東北大學、鄭州大學、湖南大學、云南大學、西北農林科技大學、新疆大學、北京交通大學、北京工業大學、北京科技大學、北京化工大學、北京郵電大學、北京林業大學、北京協和醫學院、北京中醫藥大學、首都師范大學、北京外國語大學、中國傳媒大學、中央財經大學、對外經濟貿易大學、外交學院、中國人民公安大學、北京體育大學、中央音樂學院、中國音樂學院、中央美術學院、中央戲劇學院、中國政法大學、天津工業大學、天津醫科大學、天津中醫藥大學、華北電力大學、河北工業大學、太原理工大學、內蒙古大學、遼寧大學、大連海事大學、延邊大學、東北師范大學、哈爾濱工程大學、東北農業大學、東北林業大學、華東理工大學、東華大學、上海海洋大學、上海中醫藥大學、上海外國語大學、上海財經大學、上海體育學院、上海音樂學院、上海大學、蘇州大學、南京航空航天大學、南京理工大學、中國礦業大學、南京郵電大學、河海大學、江南大學、南京林業大學、南京信息工程大學、南京農業大學、南京中醫藥大學、中國藥科大學、南京師范大學、中國美術學院、安徽大學、合肥工業大學、福州大學、南昌大學、中國石油大學(華東)、河南大學、中國地質大學(武漢)、武漢理工大學、華中農業大學、華中師范大學、中南財經政法大學、湖南師范大學、暨南大學、廣州中醫藥大學、華南師范大學、海南大學、廣西大學、西南交通大學、西南石油大學、成都理工大學、四川農業大學、成都中醫藥大學、西南大學、西南財經大學、貴州大學、西藏大學、西北大學、西安電子科技大學、長安大學、陜西師范大學、青海大學、寧夏大學、石河子大學、中國礦業大學(北京)、中國石油大學(北京)、中國地質大學(北京)、寧波大學、中國科學院大學、第二軍醫大學、第四軍醫大學


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